Onze Innovatiefabriek
We herinvesteren een groot deel van de omzet in de ontwikkeling
Met slimme ideeën het concurrentievermogen stimuleren
De consistente ontwikkeling van evoluties en revoluties is de basis voor het voortdurende zakelijke succes van Strothmann. Onze aanpak is het vroegtijdig identificeren van nieuwe technologieën om onze systemen voortdurend verder te ontwikkelen. Ons doel: het vergroten van het concurrentievermogen van onze klanten. Onze ideeën variëren van verbetering van details tot fundamentele nieuwe ontwikkelingen.
Innovatiebasis: de Strothmann-RundSchiene
Het door Strothmann uitgevonden RundSchiene-systeem is de basistechnologie voor talrijke evoluties en revoluties: voor ladingen tot 200 t is de RundSchiene de maatstaf voor een efficiënte product- en materiaalstroom. Zware afzonderlijke onderdelen tot hele machines kunnen met het RundSchiene-systeem worden getransporteerd. Het systeem ontsluit zo de voordelen van moderne assemblage aan de lopende band in volledig nieuwe dimensies. In de afgelopen jaren heeft Strothmann tal van transportsystemen voor de RundSchiene ontwikkeld: van eenvoudige aluminium rolwagens tot bestuurderloze transportsystemen in de ultraklasse.
LeanTrack: De instapklasse van de transportsystemen
In alle bedrijfsonderdelen biedt Strothmann schaalbare systemen van instapniveau tot topniveau. LeanTrack is de economische instapklasse van de handmatige transportsystemen. Met LeanTrack kunnen materialen tot 5 t worden verplaatst door één persoon. Ook het terugleiden van de rolwagen aan het einde van de transportbaan is bijzonder eenvoudig: LeanTrack kan net als een reiskoffer via draagrollen terug naar het startpunt worden gerold. Een ander hoogtepunt is de eenvoudige configuratie en bestelling van het systeem via de webshop.
uTrack: de ultraklasse voor bestuurderloze transportsystemen
Een belangrijke mijlpaal van de hoogwaardige ontwikkelingen is uTrack: het bestuurderloze transportsysteem is ontworpen voor veeleisende toepassingen in tal van markten. Het uTrack-systeem is spoorgebonden en heeft onovertroffen voordelen ten opzichte van conventionele bestuurderloze transportsystemen: bijv. efficiënt zwaar transport, uiterst nauwkeurige positionering en vlootnauwkeurigheid, evenals onderhoudsvrije componenten. Vanwege deze uitstekende eigenschappen en de extreme toepassingsgebieden wordt het bestuurderloze transportsysteem van Strothmann Ultra-Track of kortweg uTrack genoemd.
FeederPlus 6neo: Aaneenschakeling van persen voor tandemperslijnen
De FeederPlus 6neo is het technologische hoogtepunt op het gebied van persautomatisering. Met een prestatie van 16 slagen/min., een laadvermogen van 100 kg en 5 vrijheidsgraden is de FeederPlus 6neo perfect voor de aaneenschakeling van tandemperslijnen. Hij is het resultaat van een voortdurende verdere ontwikkeling van de FeederPlus, waarmee Strothmann successen kon vieren in tal van perslijnen en met een groot aantal persfabrikanten. Hij maakt indruk met een kinematica die voor hem unieke functionele integraties mogelijk maakt.
Innovaties bevorderen
Onze netwerkpartners voor onderwijs en onderzoek
Onderwijs, onderzoek en innovaties zijn voor een modern geïndustrialiseerd land als Duitsland onontbeerlijk om ook in de toekomst de internationale concurrentie het hoofd te kunnen bieden. Onze bedrijfsfilosofie is van dien aard dat we hier graag aan bijdragen.
Het innovatienetwerk OWL Maschinenbau heeft ten doel het economische en technologische prestatievermogen van de machinebouwregio Ostwestfalen-Lippe in de internationale concurrentie te versterken. Met 272 bedrijven en meer dan 42.000 werknemers is de machinebouw een historisch groeiende kerncompetentie van de regio. De op de middenstand gestructureerde branche kan met nieuwe samenwerkingsvormen het hoofd bieden aan de uitdagingen van toenemende globalisering en versnelde technologische veranderingen.
Hoofddoelstellingen:
- versterking van de economische en technologische draagkracht van de regionale middelgrote machinebouwbedrijven
- Ontwikkeling van locatievoordelen voor bedrijven in de wereldwijde concurrentie
- Waarborging van de bestaanszekerheid van de bedrijven om de arbeidsmarkt langdurig te stabiliseren
Met het technologienetwerk it's OWL herdefiniëren 174 clusterpartners de prestaties van het industrieland Duitsland. In 45 projecten ontwikkelen wereldmarktleiders samen met onderzoeksinstellingen intelligente producten en productiesystemen die het leven makkelijker maken. Ze zijn gebruiksvriendelijk, hulpbronnenefficiënt en betrouwbaar. De projecten leveren een belangrijke bijdrage aan het veiligstellen van de toekomst van Duitsland als hightech-productielocatie. Door een eersteklas cluster dat onderscheiden is door het Duitse federale ministerie van Onderwijs en Onderzoek en dat slechts één keer in de hele wereld bestaat.
De VDMA (Verband Deutscher Maschinen- und Anlagenbau e.V.) is een van de belangrijkste verenigingsdienstverleners en biedt het grootste branchenetwerk van de kapitaalgoederenindustrie in Europa. De VDMA vertegenwoordigt meer dan 3.100 voornamelijk middelgrote bedrijven die lid zijn van de kapitaalgoederenindustrie en is daarmee een van de grootste en belangrijkste industriële verenigingen in Europa. In de VDMA is de gehele procesketen vertegenwoordigd - van de component tot de installatie, van de systeemleverancier en de systeemintegrator tot de dienstverlener. We weerspiegelen de uiteenlopende relaties tussen klant en leverancier in de waardeketen en maken een branchespecifieke en sectoroverschrijdende samenwerking mogelijk. In de VDMA ontmoeten de directies en bestuurders, de gespecialiseerde managers en specialisten uit de kapitaalgoederenindustrie elkaar om energie- en toekomstgericht samen te werken.
Omvangrijke verantwoordelijkheid voor economie, ecologie en samenleving is de basis van het duurzaamheidsinitiatief Blue Competence. Duurzaamheid staat hierbij voor het evenwicht en de integratie van economische, ecologische en sociale doelstellingen. Het gaat dus om verantwoordelijkheid in brede zin, bijvoorbeeld voor welvaart, onderwijs en veiligheid, de natuur en de economische gevolgen van globalisering, structuurverandering of demografische ontwikkeling. Blue Competence benadrukt de competentie van machine- en installatiebouw bij het oplossen van duurzaamheidsvraagstukken en bevordert actief duurzame technologieën.
Het is een goede plek om te wonen en te werken! Ongeveer 360.000 inwoners wonen in 13 steden en gemeenten in de ErfolgsKreis-GT, waar 21.000 bedrijven gevestigd zijn. Het district Gütersloh is het dichtstbevolkte district van heel Ostwestfalen-Lippe (OWL) en dankzij de uitstekende infrastructuur een toplocatie. Veel merken uit het districtsgebied zijn wereldberoemd.
